近日，杨浦区人社局在云南省开展的劳务协作专项活动圆满落幕，双方就构建“岗位开发—技能适配—稳岗服务”全链条帮扶体系为目标开展深入交流。在调研走访期间，杨浦区人社局将技能适配服务提前送入云南省丽江市各高等院校中，基于杨浦丰富的大学生就业服务经验，开展求职能力提升专题讲座，帮助当地学子做好充分就业准备，助力其实现高质量充分就业。

精准对接需求 定制授课方案

活动前期，杨浦区就业促进中心与丽江市公共就业人才服务中心深度对接，全面了解当地高等院校学生的就业现状及常见问题，发现学生普遍存在就业定位模糊和求职技巧不足等问题。为支持丽江市开展农村劳动力转移就业“百日攻坚行动”，杨浦区结合当地需求，为大三学生定制“职业认知分析+求职实战技巧”课程清单，重点帮助学生们明确职业定位、认知意向岗位，并有针对性地进行简历优化和面试准备。

优化授课模式 提升服务效能

3月25日至26日，杨浦区职业指导师吕雪走进丽江文化旅游学院、丽江职业技术学院及丽江师范学院，开展了4场专题讲座。课程采用案例式教学方法，贴合00后群体的偏好，从简历结构优化、个人优势量化呈现，到面试技巧、礼仪规范等进行了详解，帮助学生们提升求职实战能力。吕雪老师从兴趣爱好、入职资历、生活方式、工作场所、行业现状五个维度出发，帮助学生进行职业认知分析，引导他们做出更适合的职业决策，内容干货满满。

深化协作机制 共筑就业未来

本次沪滇协作职业指导进校园活动吸引了来自财会、工商管理、学前教育、智能制造装备技术、中医养生保健等专业的近700名在校学生参与，获得了广泛好评。这不仅是杨浦“培训+就业”服务模式的一次成功实践，也是深化与对口地区劳务协作、共享职业指导资源、助力当地学生实现就业的一次积极探索。

下一步，杨浦将持续强化与云南省各对口协作地区间的合作，深入贯彻习近平总书记关于就业工作的重要指示精神，将职业指导资源辐射到更多云南职业院校，开发远程职业指导课程菜单，呈现“点单式”职业指导服务，为当地“就业技能提升+精准就业”贡献更多杨浦经验。