2023年度杨浦区卫健系统事业单位专业技术人员

自主招聘政策问答

问题1：区卫健系统事业单位专技人员自主招聘原则是什么？

    答：区卫健系统事业单位专技人员自主招聘遵循以下原则：

    1.公开平等，竞争择优。贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备的用人标准和岗位所需的专业、技能、资格等条件择优聘用。

    2.按岗招聘，人岗匹配。各单位必须在区委编办核定的人员编制使用计划数内，根据岗位设置方案和实际需求，有计划地制定招聘计划。招聘引进区卫健事业发展紧缺急需专业人才和各类高层次专业技术人才。

    3.统一规范，分级管理。坚持主管部门牵头并统一管理，根据不同对象进行分类招聘、分类指导、分级管理。

问题2:区卫健系统事业单位专技人员自主招聘对象有哪些？

    答：卫健系统事业单位专技人员自主招聘对象是卫健系统各事业单位的医、药、护、技、科研等普适性岗位的专业技术人员。

问题3：区卫健系统事业单位专技人员自主招聘的条件是什么？

答：参加区卫健系统事业单位专技人员自主招聘需具备以下条件：

1.拥护中国共产党领导，遵守宪法和法律，拥有良好的品行。

2.热爱党的卫生健康事业，具备良好的职业道德和执业水平，发扬人道主义精神，履行防病治病、救死扶伤、保护人民健康的神圣职责。

3.具有国家行政教育部门认可的相应岗位的学历；医、药、技、科研岗位的专技人员应具备本科及以上学历；护理岗位的专技人员应具备大专及以上学历。

4.2010年起毕业的临床、口腔、中医专业医师，须取得《住院医师规范化培训合格证书》。

5.年龄一般为40周岁及以下。

问题4：区卫健系统事业单位专技人员自主招聘在哪里报名？

答：区卫健系统事业单位专技人员自主招聘通过区网上平台统一报名，报名网址为：http://123.60.68.125:8000/sydwzlyp/sydwzlyp2023.html。

问题5：区卫健系统事业单位专技人员自主招聘可以递补吗？

答：报考人员因体检、考察原因未通过或因本人原因在体检、考察环节主动放弃的，可根据实际情况，确定由综合成绩排名其后的报考人员依次递补。

问题6：考生在参加区卫健系统事业单位专技人员自主招聘时，有哪些招聘程序？

答：考生参加区卫健系统事业单位专技人员自主招聘时，一般有报名审查、组织招考、体检考察、审核公示、办理录用等程序。

1、报名审查。通过区网上平台统一报名，每人只能申报一个岗位。由区卫健委会同各事业单位对报名通过人员进行线下资格审查。

2、组织招考。招考采取笔试和面试方式。笔试内容主要涉及政治素养、公共卫生知识、医风医德等。面试采取专业答辩、情景模拟、实际操作等方式进行。

3、体检考察。对考试合格者，在定点医疗机构进行体检。对体检合格的拟聘人员，由区卫健委组织各事业单位实施考察。

4、审核公示。对达到录用标准的应聘人员，由区人社局和区卫健委统一在杨浦区人民政府门户网站和杨浦人才网进行公示，公示期不少于7天。

5、办理录用。公示无异议，由各事业单位与拟录用人员办理手续，签订聘用合同。