近日，大桥街道“桥见未来”年轻干部成长计划暨“同心启航 培元筑基”大桥街道2026年居民区组织后备人才赋能工坊顺利开启履职课程版块首场培训。
　　本次培训首次将街道“90后”年轻干部纳入培训对象，实现了两支骨干队伍培养的同频共振。培训紧扣基层干部履职核心需求，系统整合了街道八办、四中心各条线的优质资源，通过政策深度解读、业务流程精讲、典型案例实操、难点问题剖析等多元化教学模式，着力强化基层干部的服务意识与群众观念，全面提升其履职的规范性与实效性。
　　首期课程由街道服务办牵头，精准聚焦群众关注度高的民生领域，围绕民政救助、综合政策、残联服务三大核心业务开展专项系统化培训。
　　培训现场，民政条线干部分别向大家讲解了最低生活保障家庭、最低生活保障边缘家庭、刚性支出困难家庭、特困人员以及重残无业等救助政策以及住房保障、支内支疆等综合政策。培训过程中，工作人员以政策为依据，立足岗位实际，全面讲解了操作的规范要求并对工作过程中易忽视、易出错的风险点作出提示，切实提升了大家对政策的理解与实务操作水平，明确基层民政岗位职能职责，有效充实了学员们民生业务知识储备。
　　残联条线负责人系统梳理了残疾证申领、辅具申请、两项补贴申领等残联高频业务，内容兼具政策广度、信息密度与实操价值，切实提升了居委干部在助残服务中的政策宣讲与引导能力。针对日常业务办理过程中常见的疑点难点，讲师逐一释疑解惑，确保居委干部在面对残疾人咨询时能答得准、指得明、办得快。
　　本次培训采用“政策+实务”双轮驱动教学形式，参训学员积极交流探讨、共解履职难题。课后，大家纷纷表示，此次培训内容贴合基层实际、实用性极强，有效帮助自己更新了工作理念、拓宽了工作思路、补齐了业务短板。下一步，将把培训所学、所思、所悟转化为履职实效，精准用好、用活、用准各项民生政策，主动担当作为、深耕民生服务，全力提升辖区居民的获得感、幸福感和安全感。
　　部分学员心得感悟摘选
　　服务办 杨洋
　　今天系统学习了救助、残联等条线内容，通过政策要点解读和实操案例剖析，我对民生保障工作有了更深层次的认识。一是站位更高了，民生保障不是单一业务，而是一项系统工程，需要各条线协同发力、政策融会贯通；二是责任更重了，作为社区服务办的一员，我深知这些工作一头连着党和政府的关怀，一头系着困难群众的冷暖，容不得丝毫懈怠；三是方向更明了，下一步，我将认真消化培训内容，强化政策衔接运用，切实把学习成果转化为服务群众的实际行动，努力让惠民政策更有温度、更见实效。
　　河间路居委会 顾燕
　　通过此次培训，我系统学习了低保审核、残疾人补贴等业务内容，进一步领会到民政工作重在兜底保障，残联服务贵在精准贴心。身为社区工作者，既要吃透、用好政策，也要带着温度开展服务，推动惠民政策落地实处，切实做好群众的贴心人。