近日，“15分钟就业服务圈”2025年全国城市联合招聘高校毕业生春季专场活动暨乐业杨浦“一圈、双链、N+服务”促进就业专项行动专场面试会在长海路街道虬江创湾乐业空间如期举行。本次面试会通过“精准对接+企业宣讲+科技赋能”的组合模式，共吸引到37名求职者到场参与，助力其找到心仪的岗位。
　　多元岗位覆盖，企业需求精准对接
　　本次面试会邀请上海肯德基有限公司、上海厂长经理人才有限公司、上海中智科创服务外包有限公司等5家优质企业参与，涵盖服务业、制造业、外贸等多个领域，提供储备经理、地铁安检员、化学实验室技术员、新媒体主播等18个岗位，共计招聘92人。企业代表通过现场宣讲，详细介绍了岗位职责、职业发展路径及福利待遇，例如上海肯德基的“服务员-储备经理”晋升通道、上海中智科创的技术岗位定向培养计划等，为求职者提供了清晰的职业前景规划。
　　AI职业测评，科技助力人岗匹配
　　在面试会现场，特设的“AI职业测评专区”吸引了众多求职者的目光。借助在线测试系统，求职者完成一系列的评估，包括职业兴趣、技能特长以及性格适配度的分析，生成一份个性化的职业建议报告。这份报告不仅能够帮助求职者更好地了解自己，还能指导他们查看最适合自己的岗位类型，从而实现人岗匹配的最优化。
　　服务闭环再升级，从“面试会”到“职业全周期”
　　对于现场未寻求到心仪岗位的求职者，长海路街道虬江创湾乐业空间已建立“一人一档”动态跟踪机制，通过“长海乐业岗位推荐群”每周推送适配岗位。面试会现场经统计，企业共收到简历45份，共有19位求职者与企业达成初步就业意向。针对就业具有迫切需求的对象，空间开展服务全周期跟进，后续将进一步与企业和求职者沟通，建立就业服务桥梁，匹配和输送更多人才或岗位。除此之外，空间将联合企业开展岗前技能培训，如新媒体主播的镜头表达特训，短视频拍摄以及剪辑技巧等等。
　　长海路街道虬江创湾乐业空间通过精准对接企业用人需求、科技赋能人岗匹配、全周期护航职业发展，成功为求职者与企业搭建高效沟通桥梁。随着“15分钟就业服务圈”的持续完善，更多求职者将在“家门口”实现高质量就业，为区域经济社会发展注入新动能。