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上海市杨浦区卫生局 2012/03/01

上海市杨浦区卫生局

 

根据区委、区政府《关于印发<上海市杨浦区人民政府机构改革方案>的通知》(杨委发[2009]11号)精神,设立上海市杨浦区卫生局,为主管本区卫生工作的区政府工作部门。

一、职责调整

    将医疗保险办公室的职责划归区人力资源和社会保障局。

    二、主要职责

(一)贯彻执行有关卫生工作的法律、法规、规章和方针、政策。结合区的实际,研究制订本区卫生事业发展改革的有关方案、工作规划和指导性意见,并组织实施。

(二)根据区国民经济和社会发展总体规划,编制本区卫生事业的发展规划、区域卫生规划、年度工作计划,并负责组织实施。

(三)制定传染病和慢性非传染性疾病的防治规划,依法监测传染病,建立预警机制,防止和控制疫情的暴发和蔓延,组织开展全民健康教育与促进。负责妇幼保健综合管理和监督,促进妇幼卫生事业发展。

(四)负责本区卫生应急工作,编制卫生应急预案和制定卫生应急措施,负责突发公共卫生事件监测预警和风险评估,指导实施突发公共卫生事件预防控制与应急处置。负责本区重大活动的医疗卫生保障工作。

(五)指导规范卫生行政执法工作,按照职责分工负责职业卫生、放射卫生、环境卫生和学校卫生的监督管理,负责公共场所和饮用水的卫生安全监督管理,负责传染病防治监督。

(六)负责对本区医疗卫生机构、医疗新技术应用、医疗卫生从业人员、大型医用设备以及母婴保健专项技术等实施许可准入。制定和审定(审核、批准)各级各类医疗卫生机构的医疗、护理、医技及相关服务管理的政策、质量标准、技术规范、职业道德规范和组织实施。依法动员、组织公民无偿献血,监督管理采供血机构及临床用血安全。

(七)承担医疗机构医疗服务的监管工作,建立医疗机构医疗质量评价和监督体系,组织开展医疗质量、安全、服务监督和评价等工作。

(八)负责制定本区中医药工作发展计划,开展中医药技术的推广应用,负责中医药人才培养计划的制定和实施,促进中医药事业和中西医结合工作的协调发展。根据国家基本药物制度和基本药物目录,依法管理医疗机构内部药事工作。

(九)负责制定本区初级卫生保健、社区卫生发展计划,组织实施社区卫生服务体系建立,制定社区卫生服务机构设置标准、服务规范和运行管理的规范。

(十)制定本区卫生科技发展计划,指导科技成果的转化和推广,参与制定医学教育发展规划,加强继续医学教育和毕业后医学教育工作管理。

(十一)指导卫生人才队伍建设工作,制定本区卫生人才发展计划并组织实施,指导、组织并加强卫生专业技术职务聘任和任职资格认证管理的有关工作。

(十二)指导开展本区卫生系统信息公开,负责推进本区卫生信息化和卫生统计工作的管理,组织开展医学卫生领域的国际交流与合作。

(十三)负责有关行政复议受理和行政诉讼应诉工作。

(十四)承办区政府交办的其他事项。

三、内设机构

根据上述职责,上海市杨浦区卫生局设8个内设机构:

(一)办公室(党委办公室)

(二)疾病预防科(卫生监督科、卫生法制科)

(三)医政科(应急管理办公室)

(四)人事科

(五)行财科

(六)组织科(老干部科)

(七)宣传科

(八)纪检监察室(审计科)

按有关规定设置纪检监察机构。

 

 

 

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